为进一步加强党风廉政建设，促进领导干部廉洁自律，落实“一岗双责”，打造一支政治过硬、业务精通、作风优良、高效务实、清正廉洁的干部队伍，近日，公司纪委书记梁文君同志对2021年上半年新任职的14名中层干部进行了廉政工作谈话。

      梁文君同志着重强调了党风廉政建设的重要性，并对新任职干部提出了四点要求：一是切实加强政治建设，强化党建引领作用。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话强调：党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。发挥企业党组织的政治核心作用，是实现党对国有企业领导的重要途径，要结合新的实践和理论的发展，努力发挥国有企业党组织在企业生产经营中的作用。所以我们要加强对国有企业干部的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，引导干部们不断提高思想政治素质、增强党性修养，从思想深处拧紧螺丝。二是履行党风廉政建设责任，落实岗位职责。根据集团公司部署，结合我公司实际，进一步贯彻落实党风廉政建设责任制的各项规定，严格执行领导干部反腐倡廉各项配套制度，践行廉政承诺。作为新任职的各部门负责人和技术带头人，要明确权责边界，各司其职，各负其责，协调配合。要发挥领导作用，对本部门职工进行压力传导，进行教育管理，认真履行在党风廉政建设中的责任，切实落实“一岗双责”的职责。三是加强自身建设，做好表率。在钻研业务的同时，要系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，用马克思主义的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。要提升学习的层次和厚度，对行业政策、前沿管理理论等内容都要及时掌握，拓展视野、优化知识结构，努力提高工作能力和水平。要进一步转变作风，以身作则，做学习型、实干型干部。四是守住“底线”，不碰“红线”。作为中层领导干部必须始终有“红线”意识、底线思维。要构筑坚固的思想道德防线，不断加强党性锻炼，增强防腐拒变能力。要严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及中央八项规定精神，在工作和生活中严格要求和约束自己，守住“底线”，不碰“红线”，时刻做到警钟长鸣。